В 1997 году у нас воссоздан вновь Совет молодых специалистов. Это – выборный орган общего собрания молодых специалистов предприятия, деятельность которого направлена на эффективную реализацию молодежной политики на предприятии.
Основные задачи СМС:
-защита прав молодых специалистов и специалистов среднего возраста;
-поддержка и развитие научно технического потенциала молодых специалистов и ученых;
-реализация, совместно с кадровой службой, программ адаптации молодых специалистов, кураторства;
-организация и проведение культурно массовых и спортивных мероприятий.
Основными направлениями деятельности СМС является организация и проведение научно-технических, социально-культурных и спортивных мероприятий. Только за 2003-04 годы в этих мероприятиях приняло участие свыше 700 сотрудников: ОКБ «Сухого», ОАО «Компания Сухой», предприятий аэрокосмической промышленности и вузов. Научно-практические конференции, конкурсы молодых специалистов, слеты – вот только часть тех проектов, которые с успехом уже реализованы в молодежной политике ОКБ.
